Servicii de administrare a personalului

De ce să lucrezi cu noi pentru administrarea personalului?

Prețuri competitive sau chiar costuri ,,zero’’

Avem statutul de unitate protejată, astfel poți acoperi costurile pentru serviciile noastre din valoarea fondului datorat către stat stabilit în Legea nr. 448 din 2006 – articolul 78.

Află mai multe

Te ajutăm să eviți erorile și să economisești timpul și energia resurselor interne

În parteneriat cu noi veţi putea evita desele erori care se fac în aplicarea prevederilor legale, evitând urmările neplăcute ale unor astfel de greşeli: amenzi, pierderi financiare, conflicte de muncă, procese interminabile.

Află mai multe

Gestionăm relațiile cu autoritățile

Nu trebuie să-ți mai faci griji de termenele impuse sau de respectarea reglementărilor în vigoare pentru că gestionăm relația cu autoritățile.

Află mai multe

FAQs

Vă ocupați și de toată activitatea în REVISAL?

Asigurăm întocmirea și transmiterea documentației în format electronic către Registrul general de evidență a salariaților (REVISAL).

Am o firmă mică. De ce aș apela la serviciile voastre?

Legislația în vigoare se schimbă tot timpul. Poate deveni costisitor să fii tot timpul la curent cu schimbările și să te asiguri că respecți toate modificările.

Gestionați doar angajații existenți? Ce se întâmplă dacă se mărește echipa?

Oferim o gamă completă de servicii de administrare a personalului, de la întocmirea dosarului de angajare până la gestionarea relațiilor cu autoritățile și operăm toate modificările și noutățile apărute.

Dacă alegi să lucrezi cu noi pentru administrarea personalului, este bine să știi că asigurăm:

Întocmirea contractelor individuale de muncă, adeverințelor pentru salariați, întocmirea fișelor de post, înregistrarea on-line a contractelor individuale de muncă și întocmirea actelor adiţionale şi deciziilor;

Întocmirea şi transmiterea în termenele legale a Registrului general de evidenţă a salariaţilor (REVISAL) în format electronic către Inspectoratul Teritorial de Muncă, dar și Actualizarea in REVISAL a modificărilor intervenite prin actele adiţionale de modificare a clauzelor prevăzute în contractele individuale de muncă;

Actualizarea în REVISAL a deciziilor, actelor de suspendare și a actelor de încetare a contractelor individuale de muncă, a schimbărilor intervenite în starea civilă sau pregătirea profesională a salariaților.

Întocmirea actelor adiționale cuprinzând clauzele specifice contractelor de muncă (clauze de mobilitate; de confidențialitate; de neconcurență; de formare profesională; de folosință laptop, telefon, autovehicul etc.)

Ai siguranța că toată documentația și procedurile sunt urmate corect. Gestionăm:

Relaţia cu Inspectoratul Teritorial de Muncă și relaţia cu Casa de Asigurări de Sănătate;

Relaţia cu Agenţia Naţională a Ocupării Forţei de Muncă și relaţia cu Casa de Pensii;

Asigurăm prezența unui reprezentant la controalele Beneficiarului, generăm și transmitem rapoarte specifice și dosarele de personal ale angajaților.

Servicii de administrare a personalului

Experiența de peste 15 ani în domeniul Resurselor Umane și numeroșii clienți mulțumiți de serviciile noastre ne recomandă ca fiind un partener de încredere, ce oferă soluții de calitate și aplicate pe domenii diversificate.