Consultanţă în domeniul

Securităţii şi Sănătăţii în Muncă

 

Evaluarea riscurilor de accidentare şi îmbolnăvire profesională

Protecţia socială include şi protecţia din domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă.

 

Cheltuielile aferente accidentelor de muncă şi îmbolnăvirilor profesionale sunt foarte mari.

 

Pentru aceasta este necesar un indicator tehnico – economic care să stabilească nivelul cheltuielilor necesare într-o societate pentru a menţine riscurile existente la un nivel acceptabil astfel încât lucrătorii să aibă asigurate condiţii de muncă sigure pentru viaţa şi sănătatea lor.

 

Prin lege angajatorii au obligaţia de a organiza activitatea de securitate şi sănătate în muncă în scopul prevenirii evenimentelor în timpul programului de muncă de la fiecare loc de muncă şi asigurării protecţiei sănătăţii angajaţilor contra îmbolnăvirilor profesionale.

 

Evaluarea riscurilor este punctul de plecare în activitatea de prevenire şi protecţie.

Evaluarea riscurilor este o activitate instituţionalizată prin care se identifică factorii de risc dintr-un sistem de muncă şi se cuantifică dimensiunea lor printr-o combinaţie între gravitatea şi frecvenţa consecinţelor asupra factorului uman.

 

Principiul de evaluare a riscurilor este inclus deja în standardele europene CEI 812/85, respectiv EN 292-1/1991, EN 1050/96 şi stă la baza diferitelor metode cu aplicabilitate practică. Astfel, SR EN 292-1/1996, preluat în România după standardul european amintit precizează că „factorii ce trebuie luaţi în considerare la evaluarea riscului sunt:

a) Probabilitatea producerii unei leziuni sau afectări a sănătăţii;

b) Gravitatea maximă previzibilă a leziunii sau afectării sănătăţii.”

 

Baza legală a evaluării riscurilor este Legea nr. 319/2006 – art. 12, aliniat 1, lit.”a” precum si Directiva – Cadru nr. 391/89/CEE – art.7, aliniat 2, li.”b” – legislaţia Uniunii Europene.

 

Organizaţia noastră este abilitată şi are personal calificat ce poate sa elaboreze lucrări de evaluare a riscurilor de accidentare şi îmbolnăvire profesională, utilizând în acest scop metoda de evaluare a Institutului Naţional de Cercetare–Dezvoltare pentru Protecţia Muncii "Alexandru Darabont".

 

Prezentarea succintă a metodei

Etapa I. DELIMITAREA SISTEMULUI DE MUNCĂ ANALIZAT

Metoda operează la nivelul locului de muncă definit ca fiind cea mai mică zonă caracterizată prin riscuri comune. Un loc de muncă poate avea mai multe posturi de lucru.

 

Etapa II. CONSTITUIREA ECHIPEI DE EVALUARE

Această echipă este coordonată de evaluatorul autorizat al organizaţiei noastre care cunoaşte metoda. În concordanţă cu indicatorii cu care operează metoda, în componenţa echipei de evaluare a riscurilor se regăsesc alături de evaluatorul coordonator:

a. tehnologul de la locul de muncă analizat;

b. medicul de medicina muncii;

c. reprezentantul angajaţilor.

 

Etapa III. IDENTIFICAREA FACTORILOR DE RISC DIN SISTEMUL ANALIZAT

Este etapa cea mai importantă a metodei prin care sunt evidenţiaţi în forma lor concretă de manifestare toţi factorii de risc proprii elementelor componente ale unui sistem de muncă: Mijloace de producţie, Mediu de muncă, Sarcina de muncă, Executant.

 

Etapa IV. STABILIREA CONSECINŢELOR ASUPRA ORGANISMULUI UMAN

Este apanajul medicului de medicina muncii.

 

Etapa V. ÎNCADRAREA CONSECINŢEI ÎN CLASE DE GRAVITATE

 

Etapa VI. ÎNCADRAREA CONSECINŢEI ÎN CLASE DE FRECVENŢĂ

Clasele de frecvenţă sau de probabilitate de producere a evenimentelor sunt în numar de 6, tinându-se cont de modul de manifestare al factorilor de risc (STĂRI sau VARIAŢII).

În această fază metoda indică utilizarea statisticii (interne sau naţionale) pe ultimii 10 ani.

 

Etapa VII. ÎNCADRAREA ÎN NIVELUL DE RISC

În această fază prin metode analitice şi grafice se determină nivelul parţial de risc (sau de securitate) aferent fiecărui factor de risc identificat în sistemul de muncă rezultând o scală grafică în urma acestor calcule.

 

Matematic, se determină apoi NIVELUL GLOBAL DE RISC al locului de muncă respectiv, ca medie ponderată a nivelurilor de risc parţiale determinate anterior.

 

Etapa VIII. IERARHIZAREA FACTORILOR DE RISC ÎN ORDINEA DESCRESCĂTOARE A NIVELURILOR DE RISC (CRESCĂTOARE A NIVELURILOR DE SECURITATE)

În această etapă se delimitează clar limitele de acceptabilitate din sistemul de muncă analizat rezultând o separaţie a factorilor de risc cu un nivel de risc parţial calculat ce se încadrează în clasele de gravitate peste nivelul 3,5.

Aceştia vor fi analizaţi cu prioritate, urmărindu-se în etapa următoare eliminarea, izolarea, evitarea sau cel puţin diminuarea lor.

 

Etapa IX. STABILIREA MĂSURILOR DE PREVENIRE A ACCIDENTELOR DE MUNCĂ ŞI ÎMBOLNĂVIRILOR PROFESIONALE

În această etapă se stabilesc exact ce măsuri de prevenire şi protecţie (tehnice şi organizatorice) sunt necesare a fi îndeplinite în sistemul de muncă analizat spre a elimina efectele probabile ale factorilor de risc ce s-au situat în zona de inacceptabilitate a nivelului de risc global determinat.

 

Metoda poate fi întregită cu un calcul economic ce estimează costurile necesare spre a elimina influenţa factorilor de risc ce au determinat un nivel de risc global inacceptabil.

 

Implementarea unui sistem de management al Securităţii şi Sănătăţii în Muncă

Audit de Securitate şi Sănătate în Muncă